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[15116] 解雇では?返信　削除
▽ 2011/9/5 (月) 20:45:34 ▽ 新新

▼ 徳翁導誉さん
> こうした失敗は、現実でも普通に有る事ですし。
> 例えば、取引先に内部メールを誤送信してしまうなんて事も有り得る訳で、
> そうした時に、「会社を辞めます」なんて訳には行きませんからねえ。

そういう場合は、依願退職より先に普通に会社を懲戒解雇されませんか?
会社に不利益を与えていますし、
下手すると損害賠償の対象になりますよ。
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